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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：5年
行業(yè)： 新能源
全稱： 杭州三蜂科技有限公司。

發(fā)展階段

工資： 100%的崗位拿6-10K，2025年較去年下降13%。。
研發(fā)： “計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占100%，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”占9.1%。
招聘： 2025年較2024年下降40%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占90.9%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，杭州占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)200%
2023：增長(zhǎng)150%

歷年招聘：

2022年 2個(gè) 2023年 5個(gè) 2024年 15個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 5

說(shuō)明：杭州三蜂科技有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2022年2個(gè)，2023年5個(gè)（增長(zhǎng)150%），2024年15個(gè)（增長(zhǎng)200%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

杭州三蜂科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占100%，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”占9.1%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共11條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 10K，其中100%的崗位拿￥6-10K

45.5% 6-8K 54.5% 8-10K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年11條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥8.1K  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類  在校學(xué)生類 

杭州三蜂科技有限公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿6-10K，本科工資￥8.1K。與同行業(yè)比-51%，計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥8.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了100% 100%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了9.1% 9.1%
在校學(xué)生類
占了9.1% 9.1%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了90.9% 90.9%
3-5年
占了9.1% 9.1%

查看詳細(xì)分析

杭州三蜂科技有限公司招聘要求怎么樣：杭州三蜂科技有限公司都在招什么人？招聘類別計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占100%，其次是醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占9.1%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占90.9%，其次是3-5年占9.1%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。