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公司概況

性質(zhì)：上市公司 規(guī)模：500-999人 成立：37年
行業(yè)： 家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢、學(xué)術(shù)/科研、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 、建筑/建材/工程
全稱： 杭州市城建設(shè)計研究院有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州綠色建筑公司人氣排名第6名杭州市政工程設(shè)計公司人氣排名第4名杭州地基處理公司人氣排名第3名杭州工業(yè)建筑公司人氣排名第7名
榮譽：市級科技進步獎科技進步獎根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 53.2%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長3%。。
研發(fā)： “生物/制藥/化工/環(huán)保類”需求占19.4%，“電氣/能源/動力類”占11.3%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占6.5%。
招聘： 2025年較2024年增長56%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占72.6%。經(jīng)驗：1-3年最多，占46.8%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，杭州占90.3%，無錫占3.2%，深圳占3.2%，上海占1.6%。

公司介紹

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杭州市城建設(shè)計研究院招聘需求增長速度怎么樣（21個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降28%
2023：下降19%
2022：增長114%
2021：下降52%

杭州市城建設(shè)計研究院歷年招聘：

2020年 60個 2021年 29個 2022年 62個 2023年 50個 2024年 36個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 18

杭州市城建設(shè)計研究院最新招聘

說明：杭州市城建設(shè)計研究院有限公司招聘需求增長速度怎么樣？杭州市城建設(shè)計研究院2020年60個，2021年29個（下降52%），2022年62個（增長114%），2023年50個（下降19%），2024年36個（下降28%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

杭州市城建設(shè)計研究院碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

杭州市城建設(shè)計研究院碩士歷年招聘： 2023年比2022年多2個職位

2020年 1個 2021年 1個 2022年 1個 2023年 3個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

杭州市城建設(shè)計研究院有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？杭州市城建設(shè)計研究院歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年1個（下降52%），2022年1個（增長114%），2023年3個（下降19%）。

杭州市城建設(shè)計研究院研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

生物/制藥/化工/環(huán)保類人才需求12個，占19.4%，熱招崗位：

杭州市城建設(shè)計研究院有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)杭州市城建設(shè)計研究院近一年招聘崗位分析，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”需求占19.4%，“電氣/能源/動力類”占11.3%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占6.5%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占6.5%，“美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類”占6.5%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占3.2%。僅供參考。

杭州市城建設(shè)計研究院工資待遇怎么樣（共62條）

管理

杭州市城建設(shè)計研究院薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中53.2%的崗位拿￥8-15K

1.6% 3-4.5K 19.4% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 17.7% 15-20K 1.6% 20-30K 6.5% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年62條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

杭州市城建設(shè)計研究院工資排名

按類別統(tǒng)計

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥14.1K  生物/制藥/化工/環(huán)保類  電氣/能源/動力類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  客戶服務(wù)類 

杭州市城建設(shè)計研究院有限公司工資待遇怎么樣？杭州市城建設(shè)計研究院53.2%的崗位拿8-15K，本科工資￥13.1K。與同行業(yè)比+6%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥14.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

杭州市城建設(shè)計研究院熱招崗位工資待遇

（更多）

杭州市城建設(shè)計研究院有限公司員工工資高嗎？為你提供：設(shè)計師，市政，給排水，道路設(shè)計，景觀，建筑設(shè)計，方案設(shè)計，橋梁設(shè)計，電氣，暖通，結(jié)構(gòu)設(shè)計，設(shè)計工程師，平面，裝配，運營，專業(yè)工程師，主播，實習(xí)生，工程設(shè)計，施工，點擊查看詳細崗位薪資分析。

杭州市城建設(shè)計研究院榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

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杭州市城建設(shè)計研究院相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了77.4% 77.4%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了19.4% 19.4%
電氣/能源/動力類
占了11.3% 11.3%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了6.5% 6.5%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了72.6% 72.6%
不限
占了21% 21%
大專
占了6.5% 6.5%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了46.8% 46.8%
不限
占了19.4% 19.4%
3-5年
占了17.7% 17.7%
5-10年
占了16.1% 16.1%

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杭州市城建設(shè)計研究院有限公司招聘要求怎么樣：杭州市城建設(shè)計研究院都在招什么人？杭州市城建設(shè)計研究院招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占77.4%，其次是生物/制藥/化工/環(huán)保類占19.4%。杭州市城建設(shè)計研究院什么學(xué)歷能進？本科占比最多占72.6%，其次是不限占21%。工作經(jīng)驗杭州市城建設(shè)計研究院有什么要求？1-3年占比最多占46.8%，其次是不限占19.4%。杭州市城建設(shè)計研究院工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占90.3%，其次是無錫占3.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。