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說明：建發房地產集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？建發房產2020年402個，2021年665個（增長65%），2022年317個（下降52%），2023年325個（增長3%），2024年98個（下降70%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

建發房產研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求24個，占8.4%，熱招崗位：

建發房地產集團有限公司技術人才需求怎么樣？根據建發房產近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占8.4%，“美術/設計/創意類”占7.4%，“電氣/能源/動力類”占0.7%，“其他（研發和技術類）”占0.4%，“機械/儀器儀表類”占0.4%，“生物/制藥/化工/環保類”占0.4%。僅供參考。

建發房產工資待遇怎么樣（共285條）

管理

建發房產薪酬概況

薪酬區間: 2K - 30K，其中46%的崗位拿￥8-15K

5.3% 2-3K 8.4% 4.5-6K 12.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 9.5% 15-20K 15.1% 20-30K

說明：工資統計來自于近一年285條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

建發房產工資排名

按類別統計

建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類￥13.2K  銷售類  經營管理類  客戶服務類  計算機/網絡/技術類 

建發房地產集團有限公司工資待遇怎么樣？建發房產46%的崗位拿8-15K，應屆生工資￥5.7K。與同行業比+17%，建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類平均工資￥13.2K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

建發房產熱招崗位工資待遇

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建發房地產集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：高級經理，置業顧問，招商，財務，營運，實習生，策劃，產品經理，企劃，項目經理，副總，管培生，行政，運營，土建，客戶關系，客戶大使，室內設計，建筑設計，檢測，點擊查看詳細崗位薪資分析。

建發房產榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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建發房產相關行業標簽

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職位類別

建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類
占了31.6% 31.6%
銷售類
占了24.8% 24.8%
經營管理類
占了12.4% 12.4%
客戶服務類
占了9.6% 9.6%

職位地區

學歷要求

本科
占了62.2% 62.2%
大專
占了22.3% 22.3%
不限
占了15.5% 15.5%

經驗要求

3-5年
占了42.4% 42.4%
5-10年
占了21.7% 21.7%
不限
占了18% 18%
1-3年
占了14.2% 14.2%

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建發房地產集團有限公司招聘要求怎么樣：建發房產都在招什么人？建發房產招聘類別建筑/房地產/裝飾裝修/物業管理類占比最多占31.6%，其次是銷售類占24.8%。建發房產什么學歷能進？本科占比最多占62.2%，其次是大專占22.3%。工作經驗建發房產有什么要求？3-5年占比最多占42.4%，其次是5-10年占21.7%。建發房產工作地區在哪？廈門占比最多占23.5%，其次是杭州占16.1%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。