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    京東研發實力(技術人才需求與待遇)

    京東技術人才需求怎么樣?根據近一年招聘崗位分析,“計算機/網絡/技術類”占13.9%,“電子/電器/通信技術類”占4.1%,“醫療衛生/美容保健類”占3.2%,“機械/儀器儀表類”占1.6%,“美術/設計/創意類”占1.5%,“其他(研發和技術類)”占1.2%,“科研類”占1%,“電氣/能源/動力類”占0.6%,“生物/制藥/化工/環保類”占0.6%,“農林漁類”占0.3%,“咨詢/顧問類”占0.1%。 僅供參考。
    客戶服務類工資: 55.9%的崗位拿¥8-15K/月

    客戶服務類 人才需求25955個,占45.7%,熱招崗位:

    京東碩士崗位人才需求分析 (更多)

    +23%
    增長速度
    2025年較2024年
    • 2024: 增長64%
    • 2023: 增長16%
    • 2022: 增長85%
    • 2021: 下降11%
    京東碩士歷年招聘: 2025年比2024年多120個職位
    * 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低

    京東博士崗位人才需求分析 (更多)

    +61%
    增長速度
    2025年較2024年
    • 2024: 增長29%
    • 2023: 下降7%
    • 2022: 增長200%
    • 2021: 下降67%
    京東博士歷年招聘:
    * 2020-2022受疫情影響,企業招聘量普遍偏低

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    “讓全球每個人都能享受科技帶來的美好生活”
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