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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：500-999人 成立：6年
行業(yè)： 原材料和加工
全稱： 浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州公司人氣排名第553名
工資： 60.3%的崗位拿10-20K，2025年較去年下降8%。。
研發(fā)： “機械/儀器儀表類”需求占38.1%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占19%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占12.7%。
招聘： 2025年較2024年增長79%。
要求：學歷：本科最多，占61.9%。經(jīng)驗：1-3年最多，占47.6%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，杭州占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（28個在線職位）

管理

+79%

增長速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多19個職位

2024年 24個 2025年 43個

杭州 30

No.884

杭州企業(yè)招聘排名 򀀩

說明：浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2024年24個，2025年43個。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

機械/儀器儀表類人才需求24個，占38.1%，熱招崗位：

浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占38.1%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占19%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占12.7%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占11.1%，“電氣/能源/動力類”占4.8%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共63條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中60.3%的崗位拿￥10-20K

3.2% 6-8K 12.7% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 9.5% 20-30K 11.1% 30-50K 3.2% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年63條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

機械/儀器儀表類￥23.1K  質(zhì)量管理類  工廠生產(chǎn)類  技工類  計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？60.3%的崗位拿10-20K，本科工資￥20.0K。與同行業(yè)比+41%，機械/儀器儀表類平均工資￥23.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：工藝工程，開發(fā)工程師，質(zhì)量，工裝，機工，測試工程，電控，結(jié)構(gòu)工程，結(jié)構(gòu)設(shè)計，設(shè)計工程師，采購，人力，仿真工程師，系統(tǒng)集成，裝配，設(shè)備管理，資源專員，集成工程師，項目經(jīng)理，nvh工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

機械/儀器儀表類
占了38.1% 38.1%
質(zhì)量管理類
占了22.2% 22.2%
工廠生產(chǎn)類
占了19% 19%
技工類
占了19% 19%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了61.9% 61.9%
大專
占了20.6% 20.6%
不限
占了17.5% 17.5%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了47.6% 47.6%
3-5年
占了22.2% 22.2%
不限
占了17.5% 17.5%
5-10年
占了12.7% 12.7%

查看詳細分析

浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：浙江麥格米特電氣技術(shù)有限公司都在招什么人？招聘類別機械/儀器儀表類占比最多占38.1%，其次是質(zhì)量管理類占22.2%。什么學歷能進？本科占比最多占61.9%，其次是大專占20.6%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占47.6%，其次是3-5年占22.2%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。