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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：10000人以上 成立：26年
行業(yè)： 計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 、通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機(jī)硬件
全稱： 普聯(lián)技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

排名：深圳公司人氣排名第100名深圳安防公司人氣排名第6名深圳人工智能公司人氣排名第17名深圳數(shù)據(jù)存儲公司人氣排名第2名深圳工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)公司人氣排名第11名
榮譽(yù)： 2022中國制造業(yè)500強(qiáng) 2024中國廣東企業(yè)500強(qiáng) 高新技術(shù)企業(yè) 省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
新聞： 2021-12-30：tp-link東莞公司增資至13億，增幅超44%。
工資： 47.9%的崗位拿20-50K，2025年較去年下降21%。碩士工資￥40.0K。
研發(fā)： “計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占34.9%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占13%，“機(jī)械/儀器儀表類”占8.9%。
招聘： 2025年較2024年下降20%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占62.1%。經(jīng)驗：不限最多，占47.9%。
地區(qū)：分布在4個地區(qū)，深圳占52.1%，杭州占20.1%，東莞占14.2%，北京占7.7%。

公司介紹

【總結(jié)】網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)備供應(yīng)商

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

TP-LINK產(chǎn)品服務(wù)怎么樣（共2個）

TP-LINK

5.1， 1697.1萬次下載

TP-LINK手機(jī)遙控，幫你輕松完成其所有路由器設(shè)定，上網(wǎng)與日常網(wǎng)絡(luò)管理用手機(jī)就能搞定。

TP-LINK安防

6.0， 1196萬次下載

用于本地或遠(yuǎn)程管理TP-LINK IPC& x2F;NVR監(jiān)控產(chǎn)品。主要功能： 1．本地管理當(dāng)前局域網(wǎng)內(nèi)的TP-LINK IPC& x2F;NVR產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)監(jiān)控畫面實(shí)時預(yù)...

管理

TP-LINK招聘需求增長速度怎么樣（33個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降37%
2023：增長17%
2022：下降30%
2021：增長33%

TP-LINK歷年招聘：

2020年 387個 2021年 514個 2022年 358個 2023年 420個 2024年 266個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳 18 北京 7 杭州 7 南昌 1

TP-LINK校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

應(yīng)屆生 1

No.501

深圳應(yīng)屆生排名 򀀩

TP-LINK最新招聘

說明：普聯(lián)技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？TP-LINK2020年387個，2021年514個（增長33%），2022年358個（下降30%），2023年420個（增長17%），2024年266個（下降37%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

TP-LINK碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：下降70%
2023：增長67%

TP-LINK碩士歷年招聘：

2020年 1個 2022年 6個 2023年 10個 2024年 3個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

普聯(lián)技術(shù)有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？TP-LINK歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2022年6個，2023年10個（增長67%），2024年3個（下降70%）。

TP-LINK研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求59個，占34.9%，熱招崗位：

普聯(lián)技術(shù)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)TP-LINK近一年招聘崗位分析，“計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占34.9%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占13%，“機(jī)械/儀器儀表類”占8.9%，“電氣/能源/動力類”占6.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占5.3%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占1.8%。僅供參考。

TP-LINK工資待遇怎么樣（共169條）

管理

TP-LINK薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中47.9%的崗位拿￥20-50K

7.1% 4.5-6K 11.8% 6-8K 12.4% 8-10K 8.3% 10-15K 10.7% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年169條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

TP-LINK工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥35.6K  技工類  電子/電器/通信技術(shù)類  質(zhì)量管理類  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類 

普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？TP-LINK47.9%的崗位拿20-50K，應(yīng)屆生工資￥2.5K。與同行業(yè)比+27%，計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥35.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

TP-LINK熱招崗位工資待遇

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普聯(lián)技術(shù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：軟件工程，電工，銷售，算法，采購，保潔，前端，測試工程，硬件，系統(tǒng)測試，嵌入式，解決方案，普工，模具，會計，開發(fā)工程師，操作工，秩序，薪酬專員，軟件開發(fā)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

TP-LINK是中國500強(qiáng)嗎（更多）

是中國制造業(yè)500強(qiáng)，歷年排名如下：

是中國廣東企業(yè)500強(qiáng)，歷年排名如下：

TP-LINK榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

TP-LINK相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了34.9% 34.9%
技工類
占了19.5% 19.5%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了13% 13%
質(zhì)量管理類
占了10.7% 10.7%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了62.1% 62.1%
不限
占了19.5% 19.5%
高中
占了10.7% 10.7%
碩士
占了4.7% 4.7%

經(jīng)驗要求

不限
占了47.9% 47.9%
1-3年
占了37.3% 37.3%
3-5年
占了12.4% 12.4%
5-10年
占了1.8% 1.8%

查看詳細(xì)分析

普聯(lián)技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：TP-LINK都在招什么人？ TP-LINK招聘類別計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占34.9%，其次是技工類占19.5%。TP-LINK什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占62.1%，其次是不限占19.5%。TP-LINK學(xué)歷要求高嗎？碩士占4.7%。工作經(jīng)驗TP-LINK有什么要求？不限占比最多占47.9%，其次是1-3年占37.3%。TP-LINK工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占52.1%，其次是杭州占20.1%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。