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說明：杭州錢江制冷集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年144個，2021年99個（下降31%），2022年24個（下降76%），2023年130個（增長442%），2024年39個（下降70%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2025年

2020年 1個 2021年 4個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

杭州錢江制冷集團有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2021年4個（下降31%），2025年1個（增長233%）。

研發實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求13個，占8.3%，熱招崗位：

杭州錢江制冷集團有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占8.3%，“電子/電器/通信技術類”占5.1%，“計算機/網絡/技術類”占5.1%，“美術/設計/創意類”占4.5%，“生物/制藥/化工/環保類”占2.6%，“電氣/能源/動力類”占2.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共157條）

管理

薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 50K，其中68.2%的崗位拿￥10-50K

4.5% 4.5-6K 9.6% 6-8K 10.2% 8-10K ***  ? 10-15K 10.2% 15-20K 16.6% 20-30K ***  ? 30-50K

說明：工資統計來自于近一年157條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統計

經營管理類￥35.1K  銷售類  技工類  貿易/物流/采購/運輸類  工廠生產類 

杭州錢江制冷集團有限公司工資待遇怎么樣？68.2%的崗位拿10-50K，本科工資￥28.0K。杭州地區工資排名第794，與同行業比+48%，經營管理類平均工資￥35.1K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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杭州錢江制冷集團有限公司員工工資高嗎？為你提供：招商，部長，銷售，保潔，電工，副總，采購，保安，工藝工程，總經理，企劃，會計，設計師，運營，項目經理，業務員，辦公室主任，技師，機械工，研發工程師，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

經營管理類
占了31.3% 31.3%
銷售類
占了17.2% 17.2%
技工類
占了14.1% 14.1%
貿易/物流/采購/運輸類
占了12.3% 12.3%

職位地區

杭州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了48.5% 48.5%
大專
占了23.9% 23.9%
不限
占了21.5% 21.5%
高中
占了4.9% 4.9%

經驗要求

3-5年
占了33.1% 33.1%
5-10年
占了27% 27%
不限
占了22.7% 22.7%
1-3年
占了17.2% 17.2%

查看詳細分析

杭州錢江制冷集團有限公司招聘要求怎么樣：杭州錢江制冷集團有限公司都在招什么人？招聘類別經營管理類占比最多占31.3%，其次是銷售類占17.2%。什么學歷能進？本科占比最多占48.5%，其次是大專占23.9%。學歷要求高嗎？碩士占0.6%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占33.1%，其次是5-10年占27%。工作地區在哪？杭州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。