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公司概況

性質：上市公司 規模：500-999人 成立：34年
行業： 電子技術/半導體/集成電路
全稱： 寧波康強電子股份有限公司。

發展階段

階段： IPO上市，主板，深交所。
排名：寧波半導體封裝公司人氣排名第4名寧波集成電路公司人氣排名第24名寧波半導體公司人氣排名第32名寧波IC公司人氣排名第8名
榮譽：高新技術企業綠色工廠根據算法標注
工資： 83.4%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降2%。碩士工資￥9.0K。
招聘： 2025年較2024年下降8%。高學歷人才：碩士1個。
要求：學歷：本科最多，占41.7%。經驗：不限最多，占70.8%。
地區：分布在1個地區，寧波占100%。

公司介紹

【總結】一家專業從事各類半導體封裝材料的開發、生產、銷售的高新技術企業。

信息為全網搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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康強電子融資情況/發展歷程（共1次）

管理

IPO上市

資本市場青睞度

康強電子招聘需求增長速度怎么樣（1個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降51%
2023：增長82%
2022：下降58%
2021：增長53%

康強電子歷年招聘：

2020年 43個 2021年 66個 2022年 28個 2023年 51個 2024年 25個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

寧波 11

康強電子校園招聘 & 高學歷人才需求

碩士 1

康強電子最新招聘

說明：寧波康強電子股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？康強電子2020年43個，2021年66個（增長53%），2022年28個（下降58%），2023年51個（增長82%），2024年25個（下降51%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

康強電子工資待遇怎么樣（共24條）

管理

康強電子薪酬概況

薪酬區間: 4.5K - 15K，其中83.4%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.5% 8-10K 4.2% 10-15K

說明：工資統計來自于近一年24條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

康強電子工資排名

按類別統計

質量管理類￥6.7K  技工類  機械/儀器儀表類  工廠生產類  其他類 

寧波康強電子股份有限公司工資待遇怎么樣？康強電子83.4%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥7.2K。與同行業比-42%，質量管理類平均工資￥6.7K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

康強電子熱招崗位工資待遇

（更多）

寧波康強電子股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：模具，質量，qe，操作工，普工，倉庫，體系專員，體系工程師，沖壓，化驗，品保，基建工程師，客訴，工藝工程，庫管，開發工程師，裝配，設計主管，設計工程師，調試，點擊查看詳細崗位薪資分析。

康強電子榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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康強電子相關行業標簽

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職位類別

質量管理類
占了41.7% 41.7%
技工類
占了37.5% 37.5%
機械/儀器儀表類
占了25% 25%
工廠生產類
占了12.5% 12.5%

職位地區

寧波
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了41.7% 41.7%
大專
占了37.5% 37.5%
高中
占了12.5% 12.5%
碩士
占了4.2% 4.2%

經驗要求

不限
占了70.8% 70.8%
1-3年
占了12.5% 12.5%
3-5年
占了12.5% 12.5%
5-10年
占了4.2% 4.2%

查看詳細分析

寧波康強電子股份有限公司招聘要求怎么樣：康強電子都在招什么人？康強電子招聘類別質量管理類占比最多占41.7%，其次是技工類占37.5%。康強電子什么學歷能進？本科占比最多占41.7%，其次是大專占37.5%。康強電子學歷要求高嗎？碩士占4.2%。工作經驗康強電子有什么要求？不限占比最多占70.8%，其次是1-3年占12.5%。康強電子工作地區在哪？寧波占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。