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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：8年
行業(yè)： 原材料和加工、金融/投資/證券、制藥/生物工程、石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
全稱： 寧波康納科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：寧波催化劑公司人氣排名第3名寧波貴金屬公司人氣排名第1名寧波精細(xì)化工公司人氣排名第29名寧波化工材料公司人氣排名第12名
榮譽：省級高新技術(shù)企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 64.5%的崗位拿6-15K，2025年較去年增長18%。碩士工資￥23.1K，博士工資￥40.0K。
研發(fā)： “生物/制藥/化工/環(huán)保類”需求占19.7%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占11.8%，“機械/儀器儀表類”占5.5%。
招聘： 2025年較2024年增長544%。高學(xué)歷人才：碩士4個，博士2個。
要求：學(xué)歷：本科最多，占46.5%。經(jīng)驗：3-5年最多，占36.2%。
地區(qū)：分布在3個地區(qū)，寧波占90.6%，杭州占5.5%，上海占3.9%。

公司介紹

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康納材料招聘需求增長速度怎么樣（33個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長129%
2023：下降50%
2022：增長56%
2021：增長125%

康納材料歷年招聘：

2020年 4個 2021年 9個 2022年 14個 2023年 7個 2024年 16個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

寧波 28 杭州 2

康納材料校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

碩士 4 博士 2

康納材料最新招聘

說明：寧波康納科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？康納材料2020年4個，2021年9個（增長125%），2022年14個（增長56%），2023年7個（下降50%），2024年16個（增長129%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

康納材料碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：下降75%
2022：增長33%

康納材料碩士歷年招聘：

2021年 3個 2022年 4個 2023年 1個 2024年 1個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

寧波康納科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？康納材料歷年碩士招聘職位量：2021年3個，2022年4個（增長33%），2023年1個（下降75%），2024年1個（持平）。康納材料在寧波碩士人才需求中排名第66，康納材料碩士工資大部分在15-30K。

康納材料博士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

康納材料博士歷年招聘： 2025年

2021年 2個 2022年 2個 2023年 2個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

寧波康納科技有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？康納材料歷年博士招聘職位量：2021年2個，2022年2個（增長33%），2023年2個（下降75%），2025年2個（增長1000%）。康納材料在寧波博士人才需求中排名第64，康納材料博士工資大部分在30-50K。

康納材料研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

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生物/制藥/化工/環(huán)保類人才需求25個，占19.7%，熱招崗位：

寧波康納科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)康納材料近一年招聘崗位分析，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”需求占19.7%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占11.8%，“機械/儀器儀表類”占5.5%，“地質(zhì)礦產(chǎn)冶金”占3.9%，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占3.9%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占1.6%。僅供參考。

康納材料工資待遇怎么樣（共127條）

管理

康納材料薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中64.5%的崗位拿￥6-15K

6.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.4% 8-10K ***  ? 10-15K 6.3% 15-20K 9.4% 20-30K 13.4% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年127條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

康納材料工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥15.8K  生物/制藥/化工/環(huán)保類  經(jīng)營管理類  技工類  工廠生產(chǎn)類 

寧波康納科技有限公司工資待遇怎么樣？康納材料64.5%的崗位拿6-15K，本科工資￥17.1K。與同行業(yè)比+31%，銷售類平均工資￥15.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

康納材料熱招崗位工資待遇

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寧波康納科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，車間，研發(fā)工程師，區(qū)域經(jīng)理，招商，運營，化學(xué)，操作工，研發(fā)總監(jiān)，設(shè)備工，采購，經(jīng)理助理，結(jié)構(gòu)工程，業(yè)務(wù)員，人事，倉管，內(nèi)勤，分析，市場，招聘主管，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

康納材料榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

康納材料相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

銷售類
占了29.9% 29.9%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了19.7% 19.7%
經(jīng)營管理類
占了15.7% 15.7%
技工類
占了14.2% 14.2%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了46.5% 46.5%
大專
占了17.3% 17.3%
不限
占了16.5% 16.5%
碩士
占了10.2% 10.2%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了36.2% 36.2%
不限
占了28.3% 28.3%
1-3年
占了18.1% 18.1%
5-10年
占了17.3% 17.3%

查看詳細(xì)分析

寧波康納科技有限公司招聘要求怎么樣：康納材料都在招什么人？康納材料招聘類別銷售類占比最多占29.9%，其次是生物/制藥/化工/環(huán)保類占19.7%。康納材料什么學(xué)歷能進？本科占比最多占46.5%，其次是大專占17.3%。康納材料學(xué)歷要求高嗎？碩士占10.2%，博士占3.1%。工作經(jīng)驗康納材料有什么要求？3-5年占比最多占36.2%，其次是不限占28.3%。康納材料工作地區(qū)在哪？寧波占比最多占90.6%，其次是杭州占5.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。