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微玖（蘇州）光電科技有限公司技術人才需求怎么樣？根據微玖光電近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術類”需求占41.8%，“其他（研發(fā)和技術類）”占21.8%，“計算機/網絡/技術類”占20%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占10.9%，“機械/儀器儀表類”占5.5%，“電氣/能源/動力類”占3.6%。僅供參考。

微玖光電工資待遇怎么樣（共62條）

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微玖光電薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中58.1%的崗位拿￥15-30K

3.2% 6-8K 8.1% 8-10K 16.1% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 14.5% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年62條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

微玖光電工資排名

按類別統(tǒng)計

電子/電器/通信技術類￥24.9K  其他（研發(fā)和技術類）  計算機/網絡/技術類  技工類  質量管理類 

微玖（蘇州）光電科技有限公司工資待遇怎么樣？微玖光電58.1%的崗位拿15-30K，應屆生工資￥12.5K。蘇州地區(qū)工資排名前40%，與同行業(yè)比+43%，電子/電器/通信技術類平均工資￥24.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

微玖光電熱招崗位工資待遇

（更多）

微玖（蘇州）光電科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：cro，工藝工程，fpga，pm，開發(fā)工程師，研發(fā)工程師，體系工程師，制造主管，cmo，it工程師，mc主管，光學設計，外延工程師，芯片驗證，設計工程師，采購，驅動開發(fā)，驗證工程師，ae，fa，點擊查看詳細崗位薪資分析。

微玖光電相關行業(yè)標簽

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術類
占了40.3% 40.3%
其他（研發(fā)和技術類）
占了22.6% 22.6%
計算機/網絡/技術類
占了19.4% 19.4%
技工類
占了12.9% 12.9%

職位地區(qū)

蘇州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了72.6% 72.6%
碩士
占了19.4% 19.4%
大專
占了6.5% 6.5%
高中
占了1.6% 1.6%

經驗要求

3-5年
占了33.9% 33.9%
5-10年
占了30.6% 30.6%
1-3年
占了24.2% 24.2%
不限
占了9.7% 9.7%

查看詳細分析

微玖（蘇州）光電科技有限公司招聘要求怎么樣：微玖光電都在招什么人？微玖光電招聘類別電子/電器/通信技術類占比最多占40.3%，其次是其他（研發(fā)和技術類）占22.6%。微玖光電什么學歷能進？本科占比最多占72.6%，其次是碩士占19.4%。微玖光電學歷要求高嗎？碩士占19.4%。工作經驗微玖光電有什么要求？3-5年占比最多占33.9%，其次是5-10年占30.6%。微玖光電工作地區(qū)在哪？蘇州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。