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    常青股份本科工資待遇怎么樣

    合肥常青機械股份有限公司本科薪資待遇好嗎?常青股份本科工資高嗎?薪酬區間:¥4.5K-50K之間,其中62.3%的崗位拿20-50K,常青股份本科經營管理類崗位占比最多達45.9%,薪酬¥20-50K占比較高。常青股份本科合肥工資¥28.6K,上海¥30.9K。
    常青股份本科薪酬區間: 4.5K - 50K,其中62.3%的崗位拿¥20-50K
    說明:合肥常青機械股份有限公司本科工資統計來自于近一年294條工資數據,數據取決于崗位樣本。僅供參考。
    ¥20-50K
    62.3%的崗位拿
    ?
    崗位平均工資

    說明:崗位平均工資是以企業發布的招聘崗位為分析依據,建議結合職位類型及學歷地區經驗等查看。

    常青股份本科歷年工資變化

    說明:數據取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業內部真實情況。僅供參考。

    򀀉 67%

    與同地區比

    򀀉 82%

    與同行比

    說明:合肥地區公司本科平均工資¥16117 ,合肥機械/設備/重工行業公司本科平均工資¥14830

    合肥常青機械股份有限公司本科薪酬區間:4.5-6K占比1.4%,6-8K占比1.7%,10-15K占比13.6%,15-20K占比13.9%,50K以上占比6.1%。常青股份本科平均工資對比合肥地區公司本科+67%,對比合肥機械/設備/重工行業公司本科+82%。聲明:基于招聘職位統計分析,不代表企業在職崗位情況,系統穩定性會影響客觀性,僅供參考。數據不準確?我要糾錯
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    常青股份本科熱招崗位工資待遇

    合肥常青機械股份有限公司本科員工工資高嗎?為你提供:部長,質量,沖壓,項目經理,銷售,副總,工藝工程,焊接,點擊查看詳細崗位薪資分析。

    常青股份本科工資按地區統計:合肥招聘需求最多,崗位工資¥20-50K占比最多

    說明:合肥常青機械股份有限公司本科分布在哪些城市?常青股份本科各地區工資怎么樣?根據近一年招聘崗位分析,合肥63.4%的崗位工資為¥20-50K。僅供參考。

    常青股份本科員工資一覽表/工資排行

    職位名稱 薪酬↓ (企業發布) 薪酬 (用戶分享)
    說明: 常青股份員工工資待遇數據均取自該企業近一年在各網站發布的公開薪酬,僅供參考。

    合肥數控行業發展現狀和前景 更多

    薪酬區間: 3-50K,其中 53.8% 的崗位拿 ¥6-10K/月

    說明:合肥數控行業一個月多少錢?數據統計依賴于各平臺發布的公開薪酬,僅供參考。

    高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

    • 不限 37%
    • 碩士 1.2%
    • 博士 0.1%
    • 技工類 10.7%
    • 銷售類 9.4%

    地區分布集中在哪:經開區

    • 經開區 20.6%
    • 肥西縣 19.0%
    • 高新區 15.9%

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    “動力總成產品及服務供應商”
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