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說明：深圳銀星智能集團股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？銀星智能2020年251個，2021年371個（增長48%），2022年496個（增長34%），2023年367個（下降26%），2024年149個（下降59%）。曲線上升可能是規模擴張，曲線下降可能是發展平緩或員工留存較好，統計于企業發布的公開數據，僅供參考。

銀星智能碩士崗位人才需求分析

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增長速度

2025年較2024年

2024：下降63%
2023：下降56%
2022：增長500%
2021：增長50%

銀星智能碩士歷年招聘：

2020年 2個 2021年 3個 2022年 18個 2023年 8個 2024年 3個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

深圳銀星智能集團股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？銀星智能歷年碩士招聘職位量：2020年2個，2021年3個（增長50%），2022年18個（增長500%），2023年8個（下降56%），2024年3個（下降63%）。銀星智能在深圳碩士人才需求中排名第220，銀星智能碩士工資大部分在20-50K。

銀星智能博士崗位人才需求分析

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-67%

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：下降73%
2022：增長450%

銀星智能博士歷年招聘： 2025年比2024年少2個職位

2021年 2個 2022年 11個 2023年 3個 2024年 3個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業招聘量普遍偏低

暫無

博士工資 򀀩

深圳銀星智能集團股份有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？銀星智能歷年博士招聘職位量：2021年2個，2022年11個（增長450%），2023年3個（下降73%），2024年3個（持平），2025年1個（下降67%）。

銀星智能研發實力（技術人才需求）

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計算機/網絡/技術類人才需求116個，占32.1%，熱招崗位：

深圳銀星智能集團股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據銀星智能近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占32.1%，“電子/電器/通信技術類”占16.9%，“機械/儀器儀表類”占13%，“其他（研發和技術類）”占1.9%，“電氣/能源/動力類”占1.4%，“美術/設計/創意類”占1.4%。僅供參考。

銀星智能工資待遇怎么樣（共361條）

管理

銀星智能薪酬概況

薪酬區間: 6K - 50K，其中61.7%的崗位拿￥20-50K

5% 6-8K 4.2% 8-10K 5.5% 10-15K 14.4% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 7.8% 50K以上

說明：工資統計來自于近一年361條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

銀星智能工資排名

按類別統計

計算機/網絡/技術類￥33.8K  經營管理類  質量管理類  電子/電器/通信技術類  工廠生產類 

深圳銀星智能集團股份有限公司工資待遇怎么樣？銀星智能61.7%的崗位拿20-50K，應屆生工資￥11.7K。深圳地區工資排名第615，與同行業比+70%，計算機/網絡/技術類平均工資￥33.8K。聲明：基于招聘職位統計分析，不代表企業在職崗位情況，系統穩定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

銀星智能熱招崗位工資待遇

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深圳銀星智能集團股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：算法，硬件，測試工程，pe，開發工程師，采購，qe，bp，pi，hr，ie，財務，企業文化，嵌入式，結構工程，工程技術，項目經理，te，流程主管，結構總監，點擊查看詳細崗位薪資分析。

銀星智能榮譽 & 資質認證 & 行業協會相關

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銀星智能相關行業標簽

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職位類別

計算機/網絡/技術類
占了32.4% 32.4%
經營管理類
占了24.7% 24.7%
質量管理類
占了24.7% 24.7%
電子/電器/通信技術類
占了16.8% 16.8%

職位地區

學歷要求

本科
占了68.4% 68.4%
大專
占了21.7% 21.7%
碩士
占了6% 6%
不限
占了2.2% 2.2%

經驗要求

5-10年
占了46.2% 46.2%
3-5年
占了26.1% 26.1%
不限
占了16.2% 16.2%
1-3年
占了9.6% 9.6%

查看詳細分析

深圳銀星智能集團股份有限公司招聘要求怎么樣：銀星智能都在招什么人？銀星智能招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占32.4%，其次是經營管理類占24.7%。銀星智能什么學歷能進？本科占比最多占68.4%，其次是大專占21.7%。銀星智能學歷要求高嗎？碩士占6%，博士占0.3%。工作經驗銀星智能有什么要求？5-10年占比最多占46.2%，其次是3-5年占26.1%。銀星智能工作地區在哪？佛山占比最多占55.2%，其次是深圳占43.7%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。